重生之工艺强国
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第149章 大龄青年

    从第一次主持车间工艺改造开始,无论方翰民在二车间当临时工,还是后来调入技术科做一般工作人员,或当技术科副科长和科长,直到现在的技术中心主任,凡是涉及到新产品新技术新工艺的研究开发,方翰民总是一如既往地亲力亲为,始终工作在科研开发的最前线。

    一般的基层管理,不外乎定计划、出方案、监督检查和考核汇报,但方翰民跟普通管理者不一样,除了通常的工作内容,他不仅要制定计划方案,还要带头实施,因为他主导研发的新产品新技术新工艺都比较超前,如果没有他的具体指导,技术中心的科技人员甚至理解不了他的很多试验方案和科研思路。

    所以,方翰民必须带头把试验开展起来,等大多数科技人员领会了他的基本思路,掌握了相应的试验技能之后,他才放手让别人去做。

    宋玉萍以为方翰民跟一般管理干部一样,每天坐在办公室看报表审材料,其实,方翰民的身份首先是一名扎根基层的科研人员,然后才是一名管理者。

    方翰民春节不能回老家,这让宋玉萍难以理解,在她看来,不就是做试验吗?春节期间暂停三四天,能有多大影响?她跟方翰民的婚期已经定在“五一”节,再不讲究农村那些繁文缛节,这个春节也应该回去跟双方父母打个招呼,让他们有个思想准备,毕竟儿女的婚姻对父母也算一件大事。

    难道因为方翰民老家太穷,父母为他的婚事提供不了什么帮助,他才不愿回老家吗?

    宋玉萍的猜测也许有点道理,因为从参加工作至今,方翰民每个月都要拿出一部分工资寄往老家,补贴家用,在他的婚姻大事上,父母不仅帮不上忙,为了照顾他们的面子,还要给方翰民增加很多麻烦,所以,他根本不愿回老家举办婚礼,打算来个先斩后奏,在城里举办婚礼后,给父母说一声就可以了。

    但是,宋玉萍猜到的仅是部分原因,主要还是单位的工作离不开方翰民。一方面,仿制专利药的试验在时间上确实非常紧迫,方翰民打算一旦在实验室取得成功,就向监管部门申报,以期抢得先机。

    另外,方翰民现在已经接替了袁厂长的大部分工作,即使不考虑技术中心正在进行的专利药仿制试验,春节期间他也应该坚守在厂长岗位上,而不能像普通职工那样高枕无忧地回家过年,这是对一厂之长的基本要求。

    尽管只猜到部分原因,也理解方翰民的想法,但提醒的话宋玉萍还是要说的,“如果不趁春节的机会给你父母打个招呼,到时候惹得他们不高兴,你认为值得吗?”

    方翰民本质上是个穿越者,他来自于二十一世纪的都市之家,对宿主的父母家人本就没有什么感情,这些年一直在经济上资助老家,仅仅是为了满足宿主的愿望,他自身根本不愿意跟宿主的父母家人有任何瓜葛。

    对于宋玉萍的提醒,方翰民并未在意,“我父母那边你就别管了,我会处理好的,至于你父母那边,请你帮我美言几句,以后我再找机会向他们解释,求得他们的谅解。”

    ......

    方翰民有女朋友这件事,早已在全厂传开,如今,厂后勤部门在极端困难的情况下,为他解决了住房问题,但红星制药厂像方翰民这样的大龄青年,少说也有几十人,他们就是因为没有住房,才一再推迟婚期,导致三十来岁还不能结婚成家。

    知道厂里为方翰民解决了住房问题,大龄青年们跑到后勤科要房子,后勤科长哪里应付得了这种局面,不假思索地把事情推到主管全厂后勤工作的周副厂长那里,这些人又一窝蜂地涌入周副厂长办公室。

    “你们这是干什么?”看着突然涌入这满屋子的人,周副厂长非常诧异。

    “周厂长,听说厂里给方翰民分房子了?为啥不给我们解决住房问题?”职工们质问道。

    老周站了起来,双手一摊,“哎哟,你们听谁说厂里给方翰民分房子了?”

    “周厂长,你就别跟我们演戏了!方翰民的女朋友已经住进厂里分给他的房子里,大家都看见了,还需要听别人说吗?”

    “哦,你们说的是利用单身职工宿舍仓库改建的那间房子吧?那只是个临时住所,根本算不上住房。”老周解释道。

    “你给我们也弄一间那样的住房吧,我们不嫌房子差。”几位年轻职工异口同声地说。

    老周知道这些职工来者不善,他耐心说道:“要是有办法,我早就给大家解决了,哪里用得着等到现在!红星制药厂一直住房紧张,这是个老大难问题,但方翰民的情况比较特殊,后勤部门受袁厂长指示,想了很多办法,才腾出这么一间仓库,请大家理解后勤部门的难处吧。”

    “让我们理解后勤部门,谁理解我们的困难?方翰民的情况有什么特殊的?他是大龄青年,我们这里还有比他年龄更大的!”

    “我理解大家面临的困难,但方翰民的情况确实特殊,按袁厂长的说法,全厂没有任何人可以跟方翰民相提并论。”

    “别卖关子了,你就直说方翰民最近被提拔为厂长了,他在住房分配上有优先权,不就得了嘛!”职工们没好气地说。

    “还真不是这个原因,袁厂长三四个月前就指示我们为方翰民找住房,那时还没有提他当厂长的消息呢。”

    “你倒是说说,同为大龄青年,方翰民的情况究竟特殊在什么地方?”

    “这个......,我倒是知道一些,但跟你们说不清楚,大家有什么疑问,还是去问袁厂长吧。”老周用一种巧妙的方式,又把事情推到袁厂长那里。

    在平时,这些职工对厂级领导,尤其是全厂一把手老袁,还是心存一些敬畏,但大龄青年们为了住房的事,已经急红了眼,此时此刻,他们才不管什么周厂长袁厂长,在老周这里得不到答复,这些人二话不说,毫不犹豫地往老袁办公室涌去。

    害怕引起袁厂长怀疑他推脱责任,周副厂长也跟着跑了出来,进了办公室,抢在这些大龄青年说话之前,他挤到前面向老袁解释道:“袁厂长,这些职工听说方翰民分到住房了,便跑到我那里要房子,我给他们解释了半天,他们非要跑来问你。”

    老袁看了看周副厂长,又看了看办公桌对面站着的这些年轻人,感到莫名其妙,“方翰民分到住房怎么啦?难道不应该吗?”

    “袁厂长,我们跟方翰民一样,都是大龄青年,大家都盼着分到住房,结婚成家,现在方翰民分到房子了,我们这些人怎么办?”人群中有人问道。

    老袁慢条斯理地说:“首先,红星制药厂职工住房一直很紧张,这一点想必大家也知道。第二,虽然你们跟方翰民一样,都是大龄青年,但厂里给方翰民解决住房问题,并非因为他是大龄青年,而是有其他方面的特殊原因。”

    “就因为他要当厂长了?”

    “跟这个没有关系。我认为你们应该知道方翰民的特殊性,如果大家非要揣着明白装糊涂,我想问问你们,全厂六七千职工,除了方翰民,还有谁获得过省部级科技进步一等奖?又是谁领头改造了红星制药厂的所有生产工艺?”

    这两件事在红星制药厂尽人皆知,但面前这帮人却集体沉默,过了一会儿,竟有人不以为然地嘀咕了一句,“不就是得了个奖,改造了生产工艺嘛。”

    说话的声音虽然不大,却被袁厂长听见了,他轻蔑地看了对方一眼,“哟,在你看来,这都不算啥?我可以告诉你,方翰民为红星制药厂所做的贡献,远不止这些!如果你觉得这些贡献微不足道,你也做一两件出来,让大家开开眼界嘛。”

    人群中发出一阵哄笑,有人跟着起哄:“小五,啥时候长的本事?等你得了奖,可别忘了请我们喝酒啊!”

    “滚一边去!”被叫做小五的青年冲着嘲笑他的人骂了一句,又扭过头对老袁笑了笑,“袁厂长,我是个大老粗,大字不识几个,对技术一窍不通,能做什么贡献呀!你这不是为难我嘛。”

    袁厂长的脸色不再有丝毫的笑意,他十分严肃地说:“人的能力有大小之分,我从不为难任何人,我的意思是,既然承认自己没那本事,就请对别人的贡献给予起码的尊重,这是一个人应该具备的基本人品!”

    小五显得很冤枉,“袁厂长,我没有不尊重方翰民的意思,只是觉得他有贡献,就比我们优先分到了住房,这是不是有点不公平?”

    “面对住房福利,你要求公平,红星制药厂需要有人做贡献的时候,怎么没有听到要求公平的声音?如果要论公平,说实话,我觉得厂里对方翰民同志很不公平!就凭方翰民为红星制药厂所做的任何一项贡献,厂里都应该给他奖励一套房子,但是,红星制药厂没有那个条件,我们为他提供不了正规住房,只能用仓库为他改建一间简易住房,作为厂长,我感到很愧疚。”

    这些大龄青年中,有两三个在机关科室工作的职工,因为同在一栋大楼上班,差不多每天都要跟袁厂长见面,自然跟他比较熟悉,虽然他们对职工住房的现状意见很大,听了老袁这番话,也理解厂领导的苦衷。

    “袁厂长,我们知道方翰民贡献大,谁也没有资格跟他攀比,但我们都是大龄青年,都在等待单位分配住房,我们只是想利用方翰民这件事,提请厂领导关注我们这些大龄青年的困境,早日为大龄青年们解决住房问题。”一位戴着眼镜的男青年,心平气和地说。

    通过这番对话,也许厂领导和大龄青年之间多了一份理解,办公室的气氛不像刚才那么紧张,但也没有人说话。