四十一、志达电子:李总
“谢谢薛总。”
李默的表情很意外,也很感激。
他是真没想到,自己居然这么快就拿到了志达电子公司的股份。
虽然说自己重生这一年来,也确实是为志达电子公司做了不少卓越的贡献和努力。
但在他看来,还不够换股份这一程度的。
毕竟,未来的志达电子公司,也是市值上百亿的大型公司。
而百分之五的股份,就算放在眼下来看,也值个几十万了,就更别说未来了。
“嗯,以后我就得叫你李总了。”
薛沉笑道:“这么年轻的李总,也是比我当年还要优秀了。”
他这是实话实说,如果抛开身份和人脉这些不谈,李默确实比他优秀。
起码他就设计不出T1那么好的手机出来。
更别谈那些优秀的管理理念和实际操作了。
“李总,以后我们的公司,你还得要多多辛苦才行啊。”
“薛总就别笑话我了,我能有今天都是靠你的提拔,你还是直接叫我名字的好。”
李默很客气也很谦虚的回答。
他的今天虽然跟对方没有什么关系,但是他在此刻知道。
他的未来,跟对方彻底牵连上了。
因为从打工者的身份转变为真正参与运营管理的合伙人。
这,无疑是一种很大的身份地位转变。
也代表他从此就跟志达电子公司,跟薛沉这个人,彻底牵连上了。
可以说是两者一荣俱荣,一损俱损了。
连劳伦斯那单纯的拥有百分之十的股东,都比不上他李默在这公司的地位了。
除非他此刻选择拒绝,然后脱离志达电子公司。
那么从此以后,两人就各自分道扬镳,不在产生交集了。
可李默不可能那样去做的。
重生到现在,成为志达电子公司的合伙人,本就是他的目标之一!
眼下仅仅一年时间就做到了这一点,他高兴还来不及呢。
又怎么会拒绝。
而且他不得不承认和做出一种表态。
薛沉,从此刻开始,真正的成为了他的一个贵人。
“哈哈,有些话你心里记得就行。”
薛沉摆摆手,不以为然的说道。
他欣赏李默,觉得李默这种人才非同小可,所以在眼下这个关键点,才直接就给予对方股份。
但,不代表他就希望对方会骄傲。
会觉得说跟自己平起平坐等等了。
“既然你马上就要成为我们公司的股东了,也同意我们公司扩张的计划,那你认为我们公司眼下怎么做才好?”
薛沉又问道:“是直接买厂房生产还是去买一块大的地皮慢慢建。”
“前者可以节省我们许多时间,但可能会贵一点,而且在建筑布局上面,我们也得被动调整一下。”
“后者就恰恰相反了,不止能节省我们不少钱,还能慢慢设计规划怎么建厂房,到时候可以一步到位。”
“如果资金够的情况下,我们可以一起进行。”
李默没有隐瞒的直接回答:“一是我们现在不好被动在等下去,要不然恐怕会影响T1手机的后续扩张销售。”
“二呢,自己设计规划建筑自己的现代化厂房永远是避免不了的一步。”
“这几年房地产发展迅速,提前买下地皮也是一种投资计划。”
“等到后续T1手机的货款到位了,我们在慢慢去设计什么的。”
这这里,李默并没有去说明年的全球次贷危机,是因为他觉得买地皮这种事情,不可能一下子就完成。
而且,眼下也不适合去说那个事情。
在他看来,作为合伙人,到时候薛沉真要买地皮,要实现这一目的的时候,也不可能不跟他说一声。
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到时候时间就更紧近全球次贷危机的爆发点了。
他也可以更好的说出来,然后去拖延薛沉买地皮的目的。
包括他自己在华强北的事业等等。
李默并不觉得自己要一直把这些东西给隐瞒下去。
他不想,也完全不可能做到。
随着他在志达电子公司的地位越来越高,在手机行业的名声渐渐流露出去。
那么他的一些东西,自然而然的就会进入到大家的视野里。
到那个时候,薛沉自然就会知道。
而他,也会慢慢的跟对方说一些可以说的东西。
因为志达电子公司,将来还会是他未来商业版图的一部分。
“不错,你考虑的也很有道理。”
薛沉点点头说道:“眼下公司账上确实没多少资金了,要不然我也不会公开跟竺总他们说了。”
“那还是先去找厂房,我们先去搞个分厂什么的再说。”
“李总,到时候不如你先去当个厂长怎么样,毕竟这边王勤熟悉了,我也不好在调他过去。”
“另外你也提前思考一下,到时候新厂房的一些事情具体怎么弄,怎么快速达到生产的目的等等。”
“这些,我可是一窍不通啊,完全得指望你了。”
“薛总客气了,我肯定没问题。”
李默满口答应下来后,又说道:
“不过薛总,既然我们决定公司要扩张的话,那就不单单是厂房这块了,相关的人手等等,也要马上跟上了。”
“嗯,明天我们开个会讨论一下吧。”
薛沉说道:“也跟他们宣布一下,从此以后你就是我们公司的副总了。”
“谢谢薛总。”
李默微笑,然后主动给对方续起了茶水。
“那你的办公室这些你觉得放在哪比较好?”
薛沉接着说道:“而且资材部经理这个岗位要不然你也先兼任着,等我们招到人了在说吧。”
“当然可以了。”
李默依旧是快速答应,这种事情他也不好拒绝。
何况现在甩手不是对自己的不负责吗?
“就算招到人了,我也先管一段时间吧,等那人适应下来在说。”
“办公室就先不弄了,那边暂时够我办公的了。”
“后续放在新厂房那边也行。”
其实这些事情对薛沉和李默来说都是小事情,但他们却不得不沟通好。
因为任何小事情,到了他们这一层面,就不是简单的事情了。
背后的互相尊重,及时沟通等等。
才是至关重要的因素。