招揽人才的“求贤令”，已经发布多个版本了，从全国各地慕名而来的同胞也是日见增多，大家汇集于此，目的简单而统一，就是想获得一份更加人性化的保障。

    而作为这一保障的执行者和管理者，我深知想要长久，公平第一，一个企业的生命力不在于其资本与雇员的人数，关键还是在于一个字就是公平。

    先到先得、按劳分配、多劳多得就是我公司取信于天下的根本！！！

    随着公司名声的不断扩散，社会风评的不断发扬，对于我的质疑声也在增加，特别是带有地域歧视的言论很多。

    可我招收的也不多都是户外工种，即使是在冬季的户外工种也是半小时到一小时一班，轮番祖业，进入钢架大棚内工种，虽也算是户外工作可是其内部温度可是要比室外温暖的多，起码体感温度要达到摄氏零上十八到二十二度；而工作和生活的室内温度就更佳温暖了，基本都在摄氏零上二十五度以上，部分区域由于距离主供热管道很近，室内温度达到零上三十度也是有的。

    对于这些流言蜚语，我是嗤之以鼻的，自己更喜欢用实际行动去证明，那些来到东北和我一起奋斗的大家，其选择是正确的、值得地，加油哦。