医路青云
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第1337章 天量级市场!

    很多医生在一家医院呆久了之后,会觉得这里不对,哪里不对,毛病一大堆,但真要离开的话,又十分的不舍。

    医院对医生而言,是充满爱恨情仇,七情六欲发过芽的地方,即使放弃了,或者另有他路,都在心底留有根深蒂固的情结。

    东区分院的人员流动很大,这么多年离开了很多人,又加入了新鲜血液,如今改头换面,让不少离开的人感触很多,如果自己再坚持坚持,或许境遇就不一样了。

    如今的分院,医生的精神面貌焕然一新。

    如今没人说分院,会说是天华东区医院,总院为西区医院。

    虽说东区医院论级别是分院,但医生的待遇跟总院没有什么区别。

    甚至很多总院的医生羡慕分院,因为分院起步晚,还有很多机会,许多副主任医师或者资深主治都想到分院过渡,但难度特别大,毕竟僧多粥少,而且赵原选人的要求特别高,除非在总院特别出类拔萃,一般人很难入他的法眼。

    赵原带着十八个学生大查房,周英紧跟在赵原的身后,赵原突然提问,要么会先问周英,要么会问一圈再由周英进行总结,周英的精神高度集中,生怕说错一句话,在业务上周英总是全力以赴。

    作为医学生中唯一一个拿到实习补贴的人,周英已经成为他们的领袖,以前大家对周英或多或少不服气,但随着时间的流逝,周英的水平傲视群雄,也征服了其余医学生。

    任何行业都是这样,起步很重要,一步快,步步快。

    周英如今在高倩的引导下,每天至少做四台手术,这个手术量足以让很多主治医生羡慕、眼红。

    按照高倩的评估,大约三年,周英有机会能达到副主任医师的水平。

    等周英拿到本科毕业证书,她甚至有能力独立带组,成为一个“小老板”。

    以前很多人难以理解,赵原为什么还是医学生就可以封神,如今赵原正在试图证明这个奇迹是可以复制的。

    他也想尝试一下,通过有计划的培养,能否打破常规。

    当然,现有的教育体系不可能做到人人都是周英。

    首先,周英是万里挑一,从诸多人才中筛选出来,是少见的能力者。

    其次,周英本身的性格适合外科这一行。

    最后,极为重要的一点,周英碰到了一个好老师,起点比别人要高,赛道更为宽阔。

    查房完毕,赵原领着医学生来到会议室进行总结。

    “从今天的查房来看,你们的进步不小,在与病人交流的过程中更注意细节,知道发散思维,独立思考能力都有增强。

    接下来这段时间,你们所有人要开始接触机器人手术,被分流到天华机器人科研小组。我对你们的要求是,通过一到两年的学习,成为这方面的顶尖人才。

    你们很年轻,反应很快,接受新鲜事物的能力与前辈相比有优势。我知道你们心里经常会想,如果早生个几年,你们的成就绝对要比那些比你们年长的医生要高。

    现在机会来了。机器人手术这个领域,大家都是从头开始,你们只要学习掌握好,未来将在这个领域有自己的一席之地。”

    赵原的话音刚落,大家纷纷鼓掌,眼中满是激动与憧憬。

    最近赵原在机器人手术多次大放异彩,医学生们感觉热血沸腾。

    机器人手术曾经是热门方向,但随着遇到各类瓶颈,热度过去,从事这方面研究的团队并不多。

    在赵原的带动下,机器人手术再次出现在大家的视野当中。

    而且,赵原操作的还是国产机器人。

    机器人手术或许在高难度手术上还没有达到很好的效果,但在一般的手术上有代替传统手术的潜力。

    当下懂机器人技术的医生太少了。

    大部分医学院在学校阶段都不会对机器人手术做过多的渗透,进入医院之后,年轻人根本没机会学习。

    如今不一样了,赵原让他们专攻机器人手术。

    在各大医院,机器人手术方向的人才极为稀缺,只要将这个技术练好,就业自然不成问题。

    至于进入医院之后,也会因为一技之长被重点关注,以后发展空间不可限量。

    赵原接触天睿机器人已经有一段时间,他必须得承认,通过科技可以极大地增加外科医生的实力。

    论精准度和对力度的掌控,机器比人更有优势。

    至于强大的辅助系统识别能力,日益变强的AI人工智能,也可以对外科医生提供实时提醒、有效支援。

    赵原的目标是,将天睿机器人的课题作为东区医院外科的重点研究方向!

    在三到五年的时间在胸心外科和神经外科,赶超达芬奇手术机器人,天睿机器人进入全国百分之三十以上的三甲医院。

    为此,从现在就得培养一批对机器人手术极为擅长的医生。

    倒不是将他们送到各大买房医院,而是作为培训师,帮助买方搭建机器人手术团队。

    就跟出售军火一样,不仅要将军火安装到别人家里,还得教别人怎么用。

    尽管赵原对这十八个人以试验为主要目的,但也会考虑他们的就业前景。

    机器人手术是赵原给他们打造的金饭碗。

    相比于制造,能源,食品,物流等民生行业,医学几乎是机器人最晚进入的领域。

    正因为医学机器人起步晚,所以整个赛道几乎是空白状态。

    这是个天量级市场!

    存在着庞大的未被满足的临床需求,整个医学机器人行业正处于爆发性增长的前夜。

    全球仅有不到300家医院有条件实施机器人手术,一方面是因为机器人比较昂贵,另一方面是能做机器人手术的医生太少了。

    所以赵原如今考虑解决人才储备的问题,先从这十八个人着手,当然也不是所有人都会被选择,最多不超过六个人,会进入天睿机器人的核心课题组作为骨干力量进行培养。

    这十八个医学生都是人精,怎能体会不到赵原的良苦用心呢!