郭师傅得知我报了电脑班，只是笑了笑，随便问，“好学么？”

    “这要看怎么说了，还要是看谁来学了？”

    “呵，挺自信呀？”

    “哎呀，你理解错了，我的意思是，怎么说呢，这就好比开车，会开和开好是两码事，要是想会维修好就更难了。”

    他这才夸张地嘘了口长气，“你可是吓我一跳，不然我都认不出你是谁了。”他又施展开他的调侃语气来。

    “说实话，我刚才是想说你要是学电脑，肯定手到擒来，不再话下。可是，很遗憾，你没给我开口的机会。”

    “那你的意思是我要学了有可能超过你？”

    “不是可能，而是肯定。”说完，我就有些不好意思地扭过脸去，觉得怎么有种打情卖俏的味道呢？要是让别人看见有多生枝节了。

    “好了，咱们俩还是别互相吹捧了。”他也意识到了什么，有些怅然地看着灰蒙蒙地天空。一片白云飘过来，阴影缓缓遮盖了我们。我还想问问他，是不是也种紧迫感，好像有根无形的鞭子在后面赶着。不得不加快了脚步，脑子也跟着飞快地运转。我就是觉得只有不断地学习，才感到充实，心里才有了安全感。可我始终没有问他，觉得还是一切尽在不言中为好。

    最近，郭师傅的情绪变化更是起伏不定。他找的外修活来越来越少了。一是因为市场竞争，修理店越来越多，二是因为提成的比例。人家凭什么到你这里修车，光靠人脉和技术是一方面，还要给人一些实惠。以前郭师傅上班不用来点名，现在早晚必须每天到厂，即使有特使情况，也要打个电话下班汇报当天在外的情况。总之，不能像过去那样自由自在了。用白厂长的话说，都像他那样厂子还不散了。职工们表面不说心里还是有怨言的，“谁让人家有关系呢，你要是有，你也可以不来，照样一分钱不少拿！”

    外修活少了，运输量又上不去，院子车也显得拥挤了。最近因三角债，欠款方又用几辆破车抵押给我们，修了好几天，才勉强能动了。开起来突突冒黑烟，就跟火车进厂似的。修理工们把这车戏称为“奶奶车”，意思是干活不劲，毛病还不断。我看唯一的好处就是修理活多了，自然修理成本也上去了。真是得不偿失。

    司机们停薪留职的越来越多，可见司机还属于稀缺资源。只要肯吃苦，钱还是可以挣到的。但更多的是承包车。这很像是老舍《骆驼祥子》里的主人公。每天要交给车主份子钱。要不然祥子为什么总琢磨自己能买辆车呢？

    社会上越来越多的人合起伙来买车的现象多了。尤其是出租车，白天跑完黑天跑。俗话说，人歇马不歇。社会的气候自然影响到厂子的天气。于是风风雨雨地又开会又研究又讨论起来。停薪留职是个好办法，可吃惯了大锅饭的人，没有过人的谋生能力和手段是不敢跳下去的。而原因停薪留职的，都是修理车间的台柱子。自然车间又不舍得放。

    满负荷工作法社会宣传过，厂领导也说过，可不适应我们修理车间。用郭师傅的话说，如果我们实行了满负荷工作法，那厂子也就完蛋了。他说得虽然不好听，但话糙理不糙。还有什么上不封顶，下不保底。但是都要建立在有活干上面。最后，还是在社会和政府部门精简机构裁减人员的气候下，推出来优化组合，末尾淘汰制。当任主任郑重其事地解释了内容后，大家顿时沉默了。心里不由暗自对照起自己：我是优还是劣，我会不会被淘汰掉呢？我也不由衡量自己来，觉得自己应该排列在中间位置，短时间是不会面临被淘汰掉的。我感到那些技术好有能力的师傅，眼神都更有精神了，腰板也挺直了很多。相反，那些平时不上进，跟着耗日子的人。都显得无精打采，脸色变得僵硬难看起来。淘汰这个字眼，让人感到的不仅仅是物质的损失，还有精神的上的伤害。对人有着极其强烈的羞辱感。一旦和这个词联系到一起，好像你已经不属于这个世界了，起码不适合在这个世界和社会里生存了。

    优化组合这个词让人耳目一新。其实就是玩游戏的挑人组队：为了使游戏比赛公平公正，激烈又有对抗性，先选出几个最有实力的队长，让他们先抓阄，胜者先挑选队友。当然是先挑自己认为最有实力的，也是最贴心的。就这样轮流挑下来，最后剩下的不用说，就是所谓最差的。小时候玩游戏没觉得这种方法多么伤心，没有被选上顶多感觉不开心。可如今被别人挑来挑去的，就觉得挺残酷挺侮辱人的，可既然这是新生事物，还得到了社会的普遍认可，那也就只好被动地适应了。只能被动地接受。或者换个积极一点的说法，就是勇敢地面临挑战。我想起了“屡败屡战，”和“屡战屡败”。虽然是同一个意思，但给人都感觉确实不同的。

    参加选人的都是各班的班长。修旧班轮胎班和电工班取消了。车工班和电焊班暂时不参加。每个班长一扫往日的大大咧咧，变得认真严肃起来，矜持的有些夸张。我躲在人们的后面，感到自己像一片飘落的树叶，沦落成了任人踩踏的树叶。内心纠结成了一团，既怕被选上，又怕没人要。（虽然我讨厌这个说法，可就是这个感觉）。心想就不能采用其它的方法么？通过理论和实际的操作，按总成绩组成班，不是更好么？或者，把班长们叫到会议室。让他们几个定下来，再宣布出来不就完了么？这样既不伤人，还不会影响工人们的抵触情绪。任主任，这是你想到的方法么?真是太可恶了。

    他们采用最古老的形式，剪子、包袱、锤，来决定选人都先后顺序。这无疑增加了游戏的成分。让我觉得有些滑稽可笑。但大家始终都屏气敛息，静得能听的出心跳和喘气声。

    我看到有些人是一副不屑地表情，眼神里含着破罐子破摔的意味。好像再说，这样干下去，人心非涣散不可。都是成年人了，社会这个大舞台会告诉他们，今天的喜剧角色，明天很可能就演成悲剧。眼镜很快就被别的班选走了，他无奈地不舍地和郭师傅抱了抱，相互拍了拍对方的肩膀。让没想到郭师傅竟在第三轮就选了我，这让我感到有些差异。我听到人们小声地议论着，相互间还使着眼色。我站不下去了，转身跑进更衣室里，可不争气的泪水还是禁不住流出眼眶。

    新的班组成立了，我们班除少了眼镜，还是我和大头，和修旧班的个老师傅。